Уралхим внедрил уральскую роспись в корпоративный стиль

Слияние индустриальной эстетики и народного искусства призвано подчеркнуть локальную идентичность компании, чьи ключевые активы — «Азот», «ПМУ» и «Уралкалий» — базируются в Пермском крае. Проект стартовал в преддверии 8 Марта с манифеста, отрицающего необходимость скрывать женственность за рабочей спецовкой. Сейчас в компании работают 38 тысяч человек, из которых четверть — женщины. К 2030 году руководство планирует довести этот показатель до 30%.

За визуальной трансформацией стоит прикладная задача: разрушить барьеры, мешающие женщинам выбирать инженерные и рабочие специальности. Чтобы преодолеть дефицит кадров, компания запустила программу обучения с нуля. В корпоративных центрах новички осваивают профессии за срок от 3 до 6 месяцев, при этом на весь период подготовки за ними сохраняется заработная плата.