BTC $67 359 -0.21%Золото $2 341 +0.55%USD/RUB 93.42 +0.43%EUR/RUB 101.77 +0.38%Brent $67.24 -0.81%МосБиржа 2 854 +1.02%BTC $67 359 -0.21%Золото $2 341 +0.55%USD/RUB 93.42 +0.43%EUR/RUB 101.77 +0.38%Brent $67.24 -0.81%МосБиржа 2 854 +1.02%BTC $67 359 -0.21%Золото $2 341 +0.55%USD/RUB 93.42 +0.43%EUR/RUB 101.77 +0.38%Brent $67.24 -0.81%МосБиржа 2 854 +1.02%
Юрлица
ГС
Korp&Co visual
ГК «СТУ» презентовала новые функции Business Studio 7 в Ижевске
#21253 · 30.04.2026
Юрлица

ГК «СТУ» презентовала новые функции Business Studio 7 в Ижевске

Представители ГК «СТУ» презентовали функционал Business Studio 7 на конференции в Ижевске. На встрече, организованной компанией «ЦЕС-КОМОС», собрались более 130 экспертов и руководителей. Главной темой стало повышение операционной эффективности через трансформацию бизнес-процессов и внедрение системного управления в крупных российских компаниях.

Представители ГК «СТУ» презентовали функционал Business Studio 7 на конференции в Ижевске. На встрече, организованной компанией «ЦЕС-КОМОС», собрались более 130 экспертов и руководителей. Главной темой стало повышение операционной эффективности через трансформацию бизнес-процессов и внедрение системного управления в крупных российских компаниях.

Анна Пинаева представила новый модуль системы Business Studio 7, предназначенный для расчета нормативной численности персонала. Инструмент позволяет планировать кадровые ресурсы, опираясь на созданные процессные модели. Евгений Семенов продемонстрировал участникам методы бесшовного моделирования корпоративной архитектуры. Эта технология помогает связать разрозненные бизнес-данные в общую логическую схему.

Своим опытом внедрения процессного подхода поделились представители компаний «Уралгипромез», «Мосводоканал» и «Нэфис-косметикс». Основное внимание участники уделили тому, как теоретические модели трансформируются в реальные инструменты управления на предприятиях. Встреча объединила методологов и руководителей, сфокусированных на цифровизации внутренних регламентов и создании прозрачной структуры управления.

Комментарии (0)

Оставить комментарий

Пока нет комментариев. Будьте первым!